RA PP
O RT
D A
CT IV
IT É 20 20
13
Lancement d un plan d action alternance de proximité
Plus que jamais aux côtés des apprentis sans contrat
Au milieu de l été, pour préparer la rentrée et la reprise de l acti- vité, l Opco EP lance un plan d action en direction de l alternance, en 5 points : sécuriser les contrats d alternance, promouvoir les métiers qui recrutent, simplifier les démarches pour les entre- prises, accompagner les CFA, innover avec les partenaires de l alternance. Ce plan sera accompagné d une campagne digitale nationale d envergure y compris dans les DROM.
La loi du 30 juillet 2020 prolonge provisoirement le délai pendant lequel un apprenti peut rechercher un employeur, en passant de 3 à 6 mois, pour toutes les entrées en apprentis- sage entre le 1er juillet et le 31 décembre. Problème : il faut financer la formation théorique délivrée par le CFA pendant cette période. Un arrêté du 29 septembre confie officiellement à l Opco EP même si le fait était connu dès l été la gestion de ces financements pour l ensemble des Opco, reconnais- sant ainsi son savoir-faire en matière de gestion dématérialisée et de relation client.
Continuité de service, acte 2 : un vaste plan d action pour les entreprises et les branches adhérentes
L Opco EP, sous l impulsion de son Conseil d administration, lance un plan anticrise (PAC) en vue d accompagner et sou- tenir les salariés des TPE-PME de ses branches adhérentes pendant la durée du confinement ainsi que la sortie de crise. Ce plan permet le développement de formations ouvertes et à distance (FOAD) à destination de leurs salariés, qu elles soient ou non en activité partielle 100 % prise en charge. Ce plan comprend également des actions de soutien en faveur des branches professionnelles et en faveur des organismes de formation afin de rendre accessibles les formations à distance.
Installation de la première CPR : le réseau de proximité se structure !
Un nouveau hub pour l alternance !
Malgré le contexte de crise, l Opco EP a installé la première Commission paritaire régionale (CPR) fin août, en Bourgogne- Franche-Comté. La Bretagne a suivi le 28 août et la région Centre-Val de Loire le 31 août puis les 9 autres en métropole. L installation des CPR DROM a été reportée en 2021.
Le hub de l alternance réunit en une seule et même plateforme digitale les services permettant à l ensemble des acteurs du secteur de concrétiser des projets d emploi, en contrat d ap- prentissage ou contrat de professionnalisation. Ils disposent de 3 entrées, entreprises, candidats à l emploi, organismes de formation ou CFA, où chacun peut ainsi disposer d in- formations et de services pertinents, en complément de l accompagnement de proximité assuré par les équipes sur tout le territoire, y compris dans les DROM. Rationalisation, simplification, dématérialisation en sont les maîtres mots.
Juillet 2020
Avril 2020
Septembre 2020
Aout-Septembre 2020
Novembre 2020