Transition Numérique

Découvrir les enjeux et opportunités liés au numériques
Mise en place d’actions de sensibilisation pour prendre conscience des enjeux
de la transformation numérique. L’objectif est d’enclencher une démarche d’information, de pré-diagnostic et/ou de premier niveau de formation, dans l’entreprise.

• Des actions de sensibilisation et d’ information sur la compréhension des enjeux de la transition numérique
• Évaluez la maturité numérique de votre entreprise en quelques clics avec SMART DIAG’ sur
https://smartdiag.opcoep.fr/

Diffuser la culture du numérique dans l'entreprise

Mise en place d’actions de formation et d’accompagnement visant la « mise à niveau numérique » de l’entreprise : l’adaptation pragmatique de l’entreprise dans ses pratiques, son travail, son organisation, ses ressources humaines, etc.
Audit numérique auto-administré permettant de faire le bilan de l’existant et de définir le niveau de maturité numérique sur https://smartdiag.opcoep.fr/
Actions de formation courtes liées aux fondamentaux de la transformation, adaptées aux besoins de l’entreprise et de ses salariés. Sur les thématiques du Web /Digital, l'OPCO des Entreprises de proximité en Ile-de-France a sélectionné des actions de formation incontournables disponibles sur le catalogue en ligne

Réinventer le modèle de son organisation

Élaboration d’un plan de transformation numérique personnalisé intégrant un volet formation. Formalisé avec l’appui d’un consultant expert en digitalisation, il vise à intégrer le numérique dans le modèle économique et l’organisation de l’entreprise, en prenant en compte sa compétitivité.
Appui-conseil de professionnels dans la construction du plan de transformation numérique.
Plan de formation et de stratégies d’acculturation digitale.